一、豐富完善的培訓(xùn)體系
公司倡導(dǎo)“人人是人才 干事有平臺(tái)”的人才理念，創(chuàng)新人才培養(yǎng)機(jī)制，打造素質(zhì)培訓(xùn)與技能培訓(xùn)兩大基地，構(gòu)建全員學(xué)習(xí)地圖，開展多元化、多方位、多層次、多維度的培訓(xùn)課程。
二、靈活暢通的職業(yè)發(fā)展通道
公司設(shè)計(jì)了“六級(jí)五通道”的職業(yè)發(fā)展模式，既能縱向提升，又能橫向拓展，實(shí)現(xiàn)人盡其才、才盡其用，為不同的員工群體提供了廣闊的成長(zhǎng)舞臺(tái)。
